- Consideraciones generales para la remisión de las actuaciones administrativas. -
Trámite específico para orientación de Directivos /Secretarios.
La elaboración del informe que firmará
el/la Director/a del establecimiento con respecto al procedimiento de
presunto abandono de cargo debería contener:
a) La intimación
realizada por medio fehaciente por cédula telegrama colacionado, carta
documento, carta certificada con imposición de copias o por
cualquier otro medio que permita tener constancia de la recepción,
de la fecha y de la identidad del acto notificado. El texto del
emplazamiento debe ser “Intímole término de dos días hábiles
retome su puesto de (detallar qué debe retomar) ……………….……………. y
presente nota de descargo debidamente fundada, bajo apercibimiento de
cese por abandono de cargo” y dirigido al último domicilio
declarado, conforme al art. 6 inc. i de la Ley 10579. b)
Deberá agregarse la constancia de entrega: Si es telegrama, deberá
contener la identificación y firma del oficial de
correo interviniente. Si el telegrama que le fuera remitido a la/el
docente no le fue entregado por constar “domicilio cerrado” o “mudose”,
corresponde nueva intimación mediante cédula de
notificación en los términos del Art. 161 de la Ley 10579 y su
reglamentación.
c) Con el resultado
de dicho procedimiento, se labrará el acta correspondiente (de
comparecencia o no) conforme al Art. 125.9 de dicha
normativa.
d) Toda documentación
agregada por la Directora del servicio deberá constar indefectiblemente
en piezas originales o copias debidamente certificadas
a los efectos de su validez jurídica, caso contrario y previa
tramitación del expediente en cuestión deberá tomar nueva intervención
para su cumplimiento.
e) Deberá remitirse a la Secretaría de Inspección.
f) Todo trámite
recibido por los Jefes Técnico Administrativo Distritales será girado
para su caratulación por el DEPTO. MESA GENERAL DE ENTRADAS Y
SALIDAS y posterior pase a intervención de la Subsecretaría de
Educación detallando a modo de resumen el nombre del docente a que se
refiere el trámite cual es el cargo titular en el que se
encuentra en presunto abandono de cargo o de cuantas horas cátedra o
módulos se trata, especificando el año y división.
Se verificará la agregación de las constancias documentales que lo avalen.
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